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荊楚網(湖北日報網)訊(通訊員 姜昕 夏亭)近期,鄂州市人社局以落實《湖北省優化營商環境條例》為抓手,以市場評價為第一評價、以企業感受為第一標尺,精準施策,不斷優化人社服務,助力企業“輕裝上陣”,致力建設一流營商環境。
在此基礎上,創新零工驛站建設模式、創業擔保貸款高效辦等四大先行試點成功創建,“標準化安薪項目”先行試點獲得國家層面肯定和推廣,“勞動力市場監管”評價指標躍升至全省第4。
優空間布局,打造“15分鐘”服務圈
鄂州市人社局構建覆蓋全域的人社服務網格,建立勞動保障工作站377個、五級基層調解組織150個,實現“小糾紛不出企業,大糾紛不出村鎮”。
同時,深化社銀合作,在全市94家銀行網點設置社保窗口,2家銀行設置武漢社??ùk窗口,大力推廣社??ā?分鐘”即時制卡模式,實現社??ā凹磿r制、現場領”。推動人社業務向基層延伸,20類176項人社政務服務事項下沉各區,“15分鐘人社便民服務圈”全面形成。
優服務標準,建立“一站式”服務站
該局完善人社“一站式”服務標準,設立“人社綜合受理窗口”、“人社惠企專窗”。實施“互聯網+人社”行動計劃,318項人社服務事項并網辦理。辦理時限壓縮超過80%以上,248項“即辦立辦秒辦”。
全市構建“3+4+5”社??缡型ㄞk服務新模式,辦理異地待遇資格認證、異地協查2300余人次。武鄂黃黃社保經辦服務一體化活動受到人社部推介。
優靶向力度,當好“一對一”服務員
鄂州市人社局在全省率先出臺優化調整穩就業政策20條,創新實施“就為企業”“就在鄂州”十大行動,頂格執行“減、補、返”各項紓困措施,推動惠企利民政策直達快享、應享盡享。開展“金牌保姆護企”行動,明確專員,建立“一對一”聯系服務機制,為262家企業解決用工需求2242人。
此外,投入32萬元升級勞動關系風險預警系統,實現“無事不擾”和高效監管有機結合,穩定企業用工。武東產業園成功創建省級人力資源服務業產業園,為市場主體提供堅實人力資源支撐。
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