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荊楚網(湖北日報網)訊(通訊員 姜昕 夏亭)近日,筆者從鄂州市人社局了解到,鄂州市人社局持續優化營商環境,全面對接落實中央、省穩經濟一攬子及接續政策措施,以控制成本為核心,暢通供需對接渠道,全力援企穩崗降成本,深化共享用工強供給,助力企業“輕裝上陣”。
——搭建供需平臺,高效對接穩就業。線下舉辦“春風行動”“就業援助月”系列招聘活動8場,幫助778家企業介紹用工4.67萬人次,獲新華社外網、湖北電視臺報道;線上開展直播帶崗活動5場,為28家企業推介崗位3500個,網絡瀏覽量達11.38萬人次。全域推廣“及時雨”小程序,累計提供招工崗位4.5萬個,登錄求職者人數3.8萬人次,促進供需雙方高效對接。
——釋放政策紅利,援企穩崗降成本。打好人社惠企政策組合拳,延續實施階段性社保降費政策,發放各類就業補助、創扶資金,讓企業招工更有底氣。通過“減、緩、補、貸”各項紓困政策累計為企業減負1.02億元,其中:以“免申即享”模式為4233家企業減免失業保險費368.5萬元,為120家企業緩繳養老、失業、工傷保險費1889萬元,發放穩崗補貼、留工培訓補助、擴崗補助11.2萬元,發放小微企業創業擔保貸款7950萬。
——聚力招才引智,建強支點促發展。深入開展“千名人才聚企業·筑夢鄂州創未來”大規模集中招才行動,圍繞高端制造、建筑等領域,為華武重工等18家重點企業引進緊缺急需人才,共收集獵聘計劃94人。開展“院士專家企業行”活動,為10家企業申報專家需求,計劃柔性引進一批高層次人才,助力企業更高質量發展。聯合武漢人才集團順利組建鄂州人才公司,立足武鄂、輻射全省的招才引智“一站式”服務平臺即將建成。
——深化勞務協作,共享用工強供給。加大武漢都市圈勞務協作力度,組織10家企業攜帶2020個崗位參加武漢專場招聘會,邀請武漢、黃石、黃岡三市組織40家企業攜3000個崗位參加我市春風行動暨就業援助月專場招聘會,推動圈內勞動力資源跨區共享。深化對接幫扶,推動梁子湖區、葛店經開區與鄖西縣觀音鎮、羊尾鎮簽訂勞務對接協議,全面提升勞務輸出組織化程度。
——創新精準施策,服務企業保用工。開展金牌保姆護企行動,明確用工服務專員,“一對一”聯系服務機制,盡心盡力為企業排憂解難,共為51家重點企業、項目解決用工需求4156人。扎實開展“雙千”服務活動,為海力環保等20家企業點對點推送大學生人才40余名,緩解企業用工難題。創新技能培訓方式,大力推廣以企業需求為導向的“訂單式、定向式”培訓模式,開展西式面點、家政服務等專業技能培訓1713人次。
——誠信示范引領,規范用工護穩定。開展勞動保障誠信等級評價,選樹一批優秀誠信示范企業,其中丹諾電子、虹潤科技等45家企業獲評湖北省守法誠信紅名單企業。兌付4家省人力資源誠信服務示范機構獎補資金20萬元。開展勞動關系健康體檢行動,建立勞動關系風險監測智慧預警系統,將全市6千多個市場主體和47萬名勞動者納入監測范圍,監測仲裁風險68件,工傷風險245件,失業風險8395件,指導、服務企業穩定用工。
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